Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда
О комплекте
Направление курса: Охрана труда
Актуальность комплекта: 2024
Код программы: ОТ_А
Количество часов: 16 часов
Тип курса: Краткосрочный
Соответствует: Постановлению Правительства РФ от 24.12.2021 № 2464
Состав комплекта: программа / лекции / презентации / КИМы
Наши курсы защищены авторским правом
Каждый курс защищен авторским свидетельством о депонировании IREG, что подтверждает уникальность контента и его новизну.
Работаем строго по договору
Передаем учебные материалы по договору простой (неисключительной) лицензии сроком на 5 лет.
Пример договора
Наши курсы соответствуют всем требованиям законодательства об образовании
- Федеральный закон от 29.12.2012 N 273-ФЗ (ред. от 04.08.2023) "Об образовании в Российской Федерации".
- Приказ Минобрнауки России от 01.07.2013 N 499 (ред. от 15.11.2013) "Об утверждении Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам".
- Методические рекомендации по разработке основных профессиональных образовательных программ и дополнительных профессиональных программ с учетом соответствующих профессиональных стандартов" (утв. Минобрнауки России 22.01.2015 N ДЛ-1/05вн)
|
№ разделов (модулей), тем
|
Наименование разделов (модулей) и тем |
Всего, часов |
В том числе |
|
|
Лекции и СР |
Практические занятия |
|||
|
Раздел 1. |
Основы охраны труда в Российской Федерации |
4 |
4 |
- |
|
Тема 1.1. |
Основные понятия охраны труда |
1 |
1 |
- |
|
Тема 1.2 |
Нормативно-правовые основы охраны труда |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 1.3 |
Обеспечение прав работников на охрану труда |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 1.4 |
Государственный контроль и надзор за соблюдением трудового законодательства |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 1.5 |
Социальное партнерство в сфере труда |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 1.6 |
Основные положения трудового права |
1 |
1 |
- |
|
Раздел 2. |
Стратегия безопасности труда и охраны здоровья |
2 |
2 |
- |
|
Тема 2.1. |
Стратегия работодателя в области охраны труда |
1 |
1 |
- |
|
Тема 2.2 |
Лидерство в области охраны труда |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 2.3 |
Мотивация работников на безопасный труд |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Раздел 3. |
Система управления охраной труда в организации |
6 |
6 |
- |
|
Тема 3.1. |
Обеспечение функционирования системы управления охраной труда в организации |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 3.2 |
Специальная оценка условий труда |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 3.3 |
Оценка и управление профессиональными рисками |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 3.4 |
Разработка правил и инструкций по охране труда |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 3.5 |
Подготовка работников по охране труда |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 3.6 |
Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты, смывающими и обезвреживающими средствами |
1 |
1 |
- |
|
Тема 3.7 |
Обеспечение гарантий и компенсаций работникам |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 3.8 |
Обеспечение наблюдения за состоянием здоровья работников |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 3.9 |
Обеспечение санитарно-бытового обслуживания |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 3.10 |
Обеспечение оптимальных режимов труда и отдыха работников |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 3.11 |
Обеспечение безопасного выполнения подрядных работ. Обеспечение снабжения безопасной продукцией |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Раздел 4. |
Расследование и предупреждение несчастных случаев и профессиональных заболеваний |
3 |
3 |
- |
|
Тема 4.1. |
Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве. Учет микроповреждений (микротравм) работников |
1 |
1 |
- |
|
Тема 4.2 |
Порядок расследования и учета профессиональных заболеваний |
0,5 |
0,5 |
- |
|
Тема 4.3 |
Обязательное социальное страхование работников от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний |
1 |
1 |
- |
|
Тема 4.4 |
Организация и проведение внутреннего аудита безопасности труда |
0,5 |
0,5 |
- |
|
|
Проверка знаний (зачет) |
1 |
|
|
|
|
Итого: |
16 |
|
|
Здесь вы можете скачать примеры учебных материалов, входящих в этот комплект
Программа обучения в редактируемом формате .docx
- пояснительная записка,
- учебно-тематический план,
- содержание программы,
- перечень материально-технического обеспечения, список литературы
Комплект лекций
в соответствии с учебно-тематическим планом в редактируемом формате .docx
Комплект презентаций
в соответствии с учебно-тематическим планом в редактируемом формате .pptx
Контрольно-измерительные материалы (тесты)
с ответами и комментариями до 50 штук в редактируемом формате .docx
Группы смешанного состава, в том числе:
1) работодатель (руководитель организации)*, заместители руководителя организации, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда, руководители филиалов* и их заместители, на которых приказом работодателя возложены обязанности по охране труда,
2) руководители структурных подразделений организации и их заместители, руководители структурных подразделений филиала и их заместители;
3) специалисты по охране труда*;
4) председатель (заместители) и члены комиссий по проверке знаний требований охраны труда*;
5) работники, проводящие инструктаж по охране труда и обучение требованиям охраны труда*;
6) члены комитетов (комиссий) по охране труда*;
7) уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профессиональных союзов и иных уполномоченных работниками представительных органов организаций*;
8) лицо, назначенное на микропредприятии работодателем для проведения проверки знания требований охраны труда*.
* – указанные категории проходят обучение требованиям охраны труда в организации или у индивидуального предпринимателя, оказывающего услуги по обучению работодателей и работников вопросам охраны труда.
По окончании обучения требованиям охраны труда слушатели должны:
1. Знать:
- основные понятия и термины, применяемые в охране труда;
- требования трудового законодательства Российской Федерации и законодательства Российской Федерации в области охраны труда;
- государственные нормативные требования охраны труда, стандарты безопасности труда;
- локальные нормативные акты организации в сфере охраны труда;
- основные принципы обеспечения безопасности труда;
- организационные основы охраны труда;
- права и обязанности работодателя и работников в области охраны труда, ответственность;
- социальное партнерство в сфере труда;
- основы функционирования системы управления охраной труда в организации;
- требования к разработке положения о системе управления охраной труда в организации;
- цели и порядок проведения специальной оценки условий труда;
- основы оценки и управления профессиональными рисками;
- требования к разработке правил и инструкций по охране труда;
- требования к порядку обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда, установленные нормативными правовыми актами;
- порядок применения и основные характеристики средств коллективной и индивидуальной защиты;
- порядок и условия предоставления льгот и компенсаций работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда;
- порядок проведения предварительных при поступлении на работу, периодических и внеочередных медицинских осмотров работников, иных медицинских осмотров и освидетельствований работников;
- порядок обеспечение работников молоком или другими равноценными пищевыми продуктами, лечебно-профилактическим питанием;
- структуру и функции службы охраны труда;
- способы доведения информации по вопросам условий и охраны труда до работников, иных заинтересованных лиц;
- порядок финансирования мероприятий по улучшению условий и охраны труда, методы планирования расходов;
- перечень мероприятий по улучшению условий и охраны труда и снижению уровней профессиональных рисков;
- порядок расследования, оформления (рассмотрения), учета микроповреждений (микротравм), несчастных случаев и профессиональных заболеваний;
- порядок обязательного социального страхования от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний;
- общие правовые принципы возмещения причиненного вреда.
2. Уметь:
- применять на практике законодательную и нормативную базу в области организации работ по охране труда;
- организовывать работу по охране труда;
- проводить анализ производственного травматизма;
- составлять и вести необходимую документацию и отчётность по охране труда.
Заказать интересующий вас курс на нашем сайте очень просто!
1. На странице выбранного курса нажимаете на кнопку “Заказать”.
2. Заполняете форму и нажимаете “Отправить”.
Пожалуйста, прикрепите к форме заказа карточку предприятия. Это ускорит процесс оформления заказа.
3. Данные из формы поступают на обработку в наш сервис.
Менеджеры подготовят Лицензионный договор и ваш комплект курсов.
При необходимости менеджеры свяжутся с вами.
4. Счет на оплату курса и Лицензионный договор придет на вашу электронную почту, указанную в форме заказа.
5. После оплаты счета все материалы курса, скан - копии Лицензионного договора и Акт будут высланы на вашу электронную почту.
